無特殊原因,但畢業生如果已改變就業意向、更換單位,否則會影響其人事關系的落實和解決,畢業生正式到用人單位報到前進行單位及地區調整的一種做法,就是指將派到原單位的報到證、戶口遷移證和檔案等人事關系重新派到新的用人單位或其上級人事主管部門,