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一般情況下入職幾天后簽合同

網友回答：

應當訂立書面勞動合同，未同時訂立書面勞動合同的，一般情況下應當在入職一個月內簽訂勞動合同，《勞動合同法》第十條，用人單位與勞動者在用工前訂立勞動合同的，

溫馨提醒：隨時光變遷，文中所陳述觀點；準確性、難免有所變動，因此文中觀點僅供參考。
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