網友回答：
堅持正確的選人用人導向，如何抓落實勇提高干事創業精氣神，單位要強化量化指標的考評，就要拿出像樣的工作業績，一定要優先使用，突出正向激勵：注重工作業績：應該從工作實績的指標中有所側重，對工作業績進行集中評比，做到獎懲相濟：
溫馨提醒：隨時光變遷，文中所陳述觀點；準確性、難免有所變動，因此文中觀點僅供參考。
問答解答
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